言葉のサプリメント

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社会保険労務士の大山です。

そろそろ入社直後の緊張による高いテンションも落ち着き、

少しずつ疲れや緩み？が出始める時期です。

インターネットのニュースにも、新卒入社スタッフの早期退職の話題が。

先日、リッキーも触れていましたが、我々の美容業界ももちろん例外ではなく、退職という決断をする１年生も聞き及んでいます。

私の経験上、この時期での退職を選択したスタッフは、

「どうしても納得がいかない！」「体力的に無理！」「どうしても理解できない上司がいて、、、」など、

若者それぞれに理由や言い分はありますが、

我々、経験を得てきた者からすると、冷静な判断を欠いているようにも感じ、「とにかく今の環境から逃げたい！」が見えますよね。

でも一言、「ブラック！」という一言で片付けられるのが最近の風潮でもあります。この言葉、ホンマにイヤです。

「もう少し頑張ったら新しい景色が見えるのに・・・」や、超一般論の「やりがいを得るためには３年くらい、、、」と言ってしまいそうになります。

こんな大人の思いに対し、こんな視点がネットにありました。

「バカのひとつ覚えみたいに『根性』とか繰り返す大人もいますけど、

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