働き方改革 その後・・・
- 研究員
- 2019年11月27日
- 読了時間: 2分
美容室の収益・安心・人材を
ワンストップでクリア。
サロンデザイン株式会社の松並です。
「働き方改革」は美容業界に…。
11月21日付「日経新聞」に
「残業時間短縮 アフター5変革」
とありました。
厚生労働省「毎月勤労統計」によると
残業にあたる「所定外労働時間は
2019年8月まで前年同月比で
14カ月連続減少」とのこと。
つまり…
①繁華街へ人が流れる時間が早期化
残業が減り、退社時間が早くなったことで
「飲み」に行く時間が早くなったと考え
られます。
また、勤務スタイルは朝型にシフトして
いるようです。
②残業代が目減りし副業サイトへの
登録者数が右肩上がり。
転職口コミサイト「オープンワーク」
によると月平均残業時間は2012年の
46時間から、2018年は28時間に
減少しました。
ざっくり計算した月平均残業代は
2万7千円ほど減った計算になります。
企業側目線で計算すると
削減された残業代は2019年度には
約2兆円を超える模様です。
③空いた時間を使って「自分磨き」に
活用。残業減少で、生まれた時間を学び
に投じようという意識変革も生まれて
きているようです。
グロービス経営大学院によるとMBA取得の
ための入学者が増加しているとのこと。
しかも、以前は土曜日夜クラスへの入学者
が多かったのですが、最近は平日夜のクラス
が先に埋まっていくそうです。
「一生学ばないと食べていけないという
危機感もあり、学ぶ意欲のある人が
増えている」
「仕事が早く終わるので、何かに挑戦したい
という人が目立つ」
…とのこと。
では、いつものように
「美容業界にあてはめて」考えてみます。・・・
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